Savoir orienter la personne âgée (réseaux et intervenants en gérontologie) - Module 4
Formation réalisée au GRETA-CFA Loire-Atlantique Site de Saint-Nazaire
Avenue Pierre de Coubertin – Porte 4
44600 ST NAZAIRE
du lundi au vendredi de 8H30 à 12H30 et de 13H30 à 17H30
Votre contact
Mme Catherine LAFORGE, Assistante commerciale
Prochaines dates de formation
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Savoir orienter la personne âgée (réseaux et intervenants en gérontologie) - Module 4 : Site de Saint-Nazaire En quelques chiffres *
En 2025
de satisfaction
de réussite à la certification
d'insertion professionnelle
* Taux constatés pour l’ensemble du GRETA-CFA
Proposer une formation modulaire aux professionnels intervenant au domicile des personnes âgées afin qu'ils deviennent des acteurs de la prévention de la dénutrition.
Ce module permet au professionnel de :
- Identifier les rôles et missions des différents professionnels intervenants auprès des personnes âgées (dont services portage de repas)
- Identifier les réseaux existants sur le territoire et les structures au service des personnes âgées.
- Sensibiliser, appréhender la chaîne décisionnelle
D'autres modules complémentaires autour des thématiques suivantes sont disponibles :
- Module 1 : Prévention et repérage de la fragilité
- Module 2 : Prévention et repérage de la dénutrition
- Module 3 : Préparation des repas et accompagnement de la personne âgée
Ce module permet au professionnel de :
- Identifier les rôles et missions des différents professionnels intervenants auprès des personnes âgées (dont services portage de repas)
- Identifier les réseaux existants sur le territoire et les structures au service des personnes âgées.
- Sensibiliser, appréhender la chaîne décisionnelle
D'autres modules complémentaires autour des thématiques suivantes sont disponibles :
- Module 1 : Prévention et repérage de la fragilité
- Module 2 : Prévention et repérage de la dénutrition
- Module 3 : Préparation des repas et accompagnement de la personne âgée
• Connaître l'environnement de la personne âgée sur son territoire (approche systémique).
- L'accompagnement de la personne âgée et de son entourage.
- Faire face au refus de l'entourage et de la personne âgée.
- La transmission d'informations entre professionnels.
- L'acceptation des limites de ses prérogatives en tant que professionnels.
- Cartographie de l'environnement, outils pour la transmission d'informations
- L'accompagnement de la personne âgée et de son entourage.
- Faire face au refus de l'entourage et de la personne âgée.
- La transmission d'informations entre professionnels.
- L'acceptation des limites de ses prérogatives en tant que professionnels.
- Cartographie de l'environnement, outils pour la transmission d'informations
Alternance d'apports théoriques et échanges
Analyse de situations rencontrées et réflexion personnelle
Exercices pratiques avec mise en situation
Analyse de situations rencontrées et réflexion personnelle
Exercices pratiques avec mise en situation
Aucun pré-requis.
En amont de la formation : questionnaire envoyé au préalable aux stagiaires afin de connaître au mieux leurs pré-requis sur le sujet.
En amont de la formation : questionnaire envoyé au préalable aux stagiaires afin de connaître au mieux leurs pré-requis sur le sujet.
- maximum en centre : 4 h.
* Durée affichée à titre informatif.
Chaque parcours de formation est ajusté au profil et à l'expérience du candidat et à la réglementation en vigueur.
* Durée affichée à titre informatif.
Chaque parcours de formation est ajusté au profil et à l'expérience du candidat et à la réglementation en vigueur.
À l'issue de la formation, l'apprenant recevra :
- Un certificat de réalisation
- Une attestation des compétences acquises
- Une évaluation de la satisfaction
- Un certificat de réalisation
- Une attestation des compétences acquises
- Une évaluation de la satisfaction
Coût horaire : 19,00 € HT
* Coût affiché à titre informatif.
Le coût d’un parcours est lié au statut de l’apprenant et aux types de financement dont il peut bénéficier.
* Coût affiché à titre informatif.
Le coût d’un parcours est lié au statut de l’apprenant et aux types de financement dont il peut bénéficier.
Salarié
Plan de développement des compétences
COMPLÉMENTS :
RÉFÉRENT HANDICAP :Un référent GRETA-CFA Loire Atlantique est dédié à l'accompagnement de toutes personnes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous contacter au 02.40.14.56.56 ou contact.greta.loire-atlantique@ac-nantes.fr
RESTAURATION :
Possibilité de restauration au restaurant collectif de la Cité Scolaire (sauf pendant les vacances scolaires).TRANSPORT :
Pour atteindre le GRETA-CFA Loire-Atlantique de Saint-Nazaire :Réseau HÉLYCE (haut niveau de service en voie propre) et YCÉO bus:
- Ligne H1 Arrêt "Cité Scolaire" (juste en face du GRETA-CFA / toutes les 10 min.)
- Ligne H3 Arrêt "Lycée Saint-Anne" ou "Berthelot" ou "Miner". (puis 5 min. à pieds / toutes les 20 min.)
- Ligne 6 Arrêt "Soucoupe" ou Arrêt "François Mitterrand" (puis 5 min. à pieds / toutes les 20 min.)
ACCÈS HANDICAPÉS :
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap et aux personnes à mobilité réduite. Des aménagements pourront être faits à la demande, selon le handicap. Un référent est dédié à l'accompagnement de toute personne en situation de handicap.
Savoir orienter la personne âgée (réseaux et intervenants en gérontologie) - Module 4 Formations sur-mesure
Toutes nos formations sont modulables et personnalisables. Chaque demande de formation est analysée par nos Conseillers et nos équipes pédagogiques. Le contenu de la formation proposée, sa durée et son financement sont ainsi optimisés.
Les solutions de financements sont multiples, varient en fonction de votre statut et peuvent également se combiner. Pour vous aider à faire le bon choix, nos Conseillers en Formation Professionnelle sont là pour vous apporter toute leur expertise.
Code
FO-1093|AC-4019
Mis à jour le
19/02/2026
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